暑中見舞いは上司に送った方がいい?そんなとき、住所はどうやって調べるの?肩書は書くのかな?

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学生のころだと、季節の挨拶って、年賀状ぐらいしか出さない。場合によっては、ラインで済ませていたかもしれないですね。

入社式が終わり、ゴールデンウィークが終わり、気が付くと梅雨に入って、すぐに夏の暑い時期はやってきます。日々色々と勉強なので、社会人の1年目ってあっという間ですよね。

梅雨のあたりから、周りの人たちをちょっと見渡すと大人(上司)の人たちは、なんだか暑中見舞いっていう季節のご挨拶をせっせと準備している。

今までは、親しい友人にすらしたことのない季節の挨拶だけど、社会人になって1年目、上司に暑中見舞いを出そうかどうかを迷ってたりしませんか。

暑中見舞いを上司に出した方がいいのか?

出すときには、上司の住所ってどうやって確認するの?

役職も宛名には書いた方がいいの?

といったいろんな疑問が浮かぶと思うんです。

そんな疑問に役立つ情報をご紹介したいと思います。

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暑中見舞いは上司に送るべき?

会社によっては、上司・部下の間でお中元のやりとりを禁止しているところがあります。

これと同じように暑中見舞いのような季節のご挨拶のやりとりもしないといったきまりがある会社もあります。

とはいえ、暑中見舞いは、上司・部下の間の贈り物と違って、高価なものをあげるわけではないし、日本では、季節ごとの「あいさつ」は大切なものとされていますので、社内の年賀状や暑中見舞いといった季節の挨拶まで禁止している会社はほとんどないようです。

日々、顔を合わせて口頭であいさつをすればよいとの考え方もありますが、長い付き合いになる職場ですから、一度でもお世話になったと思うのであれば、暑中見舞いを送っておいた方がよいと思います。

暑中見舞いをもらっても、上司の方は、悪い気はしないはずですよね。

それならば、暑中見舞いを出した方がよいかどうかを迷っているようなら、出した方がよいですよね!

暑中見舞いに書く上司の住所はどうやって入手する?

上司に暑中見舞いを送る時に、上司の住所をどうやって確認すればいいと思いますか?

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例えば、会社で住所録を作っていて、それを見られる環境にあるのであれば、それで、上司の住所を確認するという方法があると思いますが、個人情報の管理といった観点から、人事部を除き、社員の住所録を作ってケースは少ないですよね。

でも、例えば、親しい先輩なども、上司に暑中見舞いを出しているのであれば、その方から、上司の住所を確認するといった方法もあると思います。

ですが、一番いいのは、上司に直接「暑中見舞いを出したいのですが、住所を教えて頂けますか?」とはっきり聞いてしまった方がいいです。

本人に直接、住所を聞いてしまうと、ちょっと恥ずかしいな~って思ってしまいがちですが、まったく知らせていないのに、突然、暑中見舞いが届くというよりは、ちゃんと暑中見舞いを出すということを事前に知らせておいた方が親切ですよね。

それに、住所録で住所を確認したり、先輩に聞いた住所で送ったときに、もし、自分だったら、「どこで自分の住所を調べたんだろう?」って思いますよね?

どちらかというと、あまりいい風にはとられないことが多いのではないでしょうか。

そんな思いを上司にさせないためにも、直接、上司の方に聞く方がよっぽどいいじゃないでしょうか。

暑中見舞いに上司の肩書は書くの?

じゃあ、上司に暑中見舞いを書こうと思うんだけど、肩書きって、書くのかな???

会社では、主任、課長、部長といった肩書きを重視して、肩書きをつけて、上司の方をお呼びすることって多いですよね。

学校の先生は、当然、○○先生って呼ぶように、小さいころから、肩書きをつけて呼ぶことが習慣になっているんだと思います。

私は、高校生の時にお世話になって先生に、年賀状を出すのですが、宛名は、いまだに、○○様ではなく、○○先生と書いて出します。

先生ですと、このように年賀状の宛名を書くのは普通なんです。

ですが、会社の上司の方に年賀状を送るときには、肩書きを入れずに、
誤)○○ 課長 様
正)○○ 様
として出すのが普通です。

但し、個人宅の住所ではなく、会社の住所に、宛名に会社名を付けて年賀状を出すような場合には、肩書きを付けることが一般的です。

まとめ

暑中見舞いは、暑いですから、お身体をお気を付けくださいと相手の健康を思っての気遣いを伝えるものです。

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